简要梗概：
　　20个名牌大学毕业生，上班第一天，集体大闹中华船长，结果被厂长个个收服！

　　详细梗概：（363字）
　　一群从交通大学等名牌大学毕业的大学生，被高薪酬的世界第一船厂“中华船长”录用，他们高高兴兴上班，但第一天上班，恰恰与他们的愿望相反，叫他们下车间，拿锤头，擦船体，有的还要爬到船顶做电镀工……。他们的心理极不平衡，出现集体反抗情绪。按道理，从大学毕业，上班第一天开始，标志人生创业的开始，但就是有许多人不理解“必须踏踏实实从基层做起”之道理，结果被厂长个个收服！
　　厂长为了强化管理，达到育人目的，变着法儿使用“七十二”策，让这些无法无天的名牌大学生们成为中华船厂的栋梁之材！
　　厂长及他的20个徒儿的故事，形成中华船厂厂训：创新创业，必须建立在《踏实做人 虚心学技》基础之上，绝不能想坐享其成，务必践行中华五千年国学经典：“天利、地时、人和”之古训，不论你有多大的本事，不管你是名牌、富二代、官二代，不切实际的创新创业，人生将一事无成！

　　作品卖点：
　　上班创财富，一天的市场，丰富多采

　　1、序幕（中华船厂 内外 日）
　　音乐响起：《咱们工人有力量》！
　　屏幕显示字幕：新时期中华船厂。
　　屏幕镜头对准中华船厂豪华大门。
　　屏幕分镜头：
　　中华船舶船坞、车间、宣传栏 。
　　二艘巨船，挂着彩旗，开航！
　　船厂最高楼顶，霓虹灯广告闪烁：“中国制造 船家世界 招揽人才 创新创业”。
　　船厂人事部在交通大学等名校，打广告，招聘人才。
　　一个个交大等名校毕业的高才生，挂着校徽，昂首阔步进入船厂上班。
　　
　　2、内 船厂车间 日
　　屏幕展示低矮、陈旧、老式的工厂车间。
　　三五个挂着校徽交大等名校毕业的高才生，走进工厂车间。
　　屏幕显示大车间工人忙碌穿梭情况。
　　几个高才生捂着鼻子出来。
　　几个高才生发牢骚：这是办公的地方？……这狗屁的地方……该死的船厂
　　车间工人看着他们，对他们指手画脚，哈哈大笑！
　　几个高才生回头看到，狠狠地：呸…呸…呸！
　　
　　3、厂长办公室 内 日
　　何厂长在办公室，看资料批示，旁边等着五、六个拿着资料等厂长审批的人。
　　车间主任急匆匆进厂长办公室汇报：新进的大学生绝大多数有情绪，不太服从分配，个别即使服从，也是懒洋洋，出工不出力！
　　何厂长回答：知道了。
　　又有人事部长进来汇报：许多新招聘的大学生要推翻协议，说我们中华船厂不重用人才，是在浪费人才资源！
　　厂长紧皱眉头，但还是这样回答：知道了。
　　厂长急忙打电话，叫厂办主任过来。
　　片刻，厂办主任过来。
　　厂长直接指示厂办主任：下午三时在会议室召开新招聘大学生座谈会。
　　厂办主任：我马上通知。
　　厂办主任出门，下楼写通知。
　　
　　4、中华船厂会议室 内 日
　　屏幕切换：厂宣传栏张贴“厂办通知”：参加下午三时座谈会人员名单……。
　　新上岗的大学生自念着：“这个破厂”，，（无精打采地进入会议室）。
　　会议室主席台上挂着横幅：“中华船厂座谈会”
　　厂长坐中，负责政工、人事的领导在台下入座。
　　厂长满面春风地发话：
　　欢迎大家进入中华船厂，欢迎进入制造业创新行列！
　　厂长首先鼓掌，干部也跟着鼓掌。
　　但仅几个大学生鼓掌。
　　厂长发出严厉的目光，四周察看后说：大众要创业，不能坐享其成，万众要创新，不能墨守成规，否则，人生将一事无成！……
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